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Antincendio
Informazione
e Formazione
Ogni lavoratore
deve conoscere come prevenire un incendio e le azioni da adottare
a seguito di un incendio.
E' un obbligo del datore di lavoro fornire al personale una adeguata
informazione e formazione al riguardo.
Il datore di lavoro deve provvedere affinché ogni lavoratore riceva
una adeguata informazione su:
· rischi di incendio legati all'attività svolta nell'impresa;
· rischi di incendio legati alle specifiche mansioni svolte;
· misure di prevenzione e protezione incendi adottate in azienda;
· ubicazione delle vie di esodo ed uscite;
· procedure da adottare in caso di incendio;
· azioni da attuare quando si scopre un incendio;
· i nominativi dei lavoratori incaricati di applicare le misure
di prevenzione incendi, lotta antincendio, evacuazione e pronto
soccorso;
· la figura del responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
Il servizio di prevenzione e protezione è preposto all'attività
di informazione.
Obblighi informativi
Il datore di lavoro, i dirigenti ed i preposti, nell'ambito delle
rispettive attribuzioni e competenze, assicurano che ciascun dipendente
riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di sicurezza
antincendio, con particolare riferimento al proprio posto di lavoro
ed alle proprie mansioni.
Il personale incaricato di svolgere incarichi di prevenzione incendi,
lotta antincendio e gestione delle emergenze deve avere una specifica
formazione. La formazione deve includere, possibilmente, delle esercitazioni
pratiche sull'uso delle attrezzature di spegnimento e di protezione
individuale.
Esercitazioni antincendio
In aggiunta alla formazione, il personale deve partecipare periodicamente
(almeno una volta l'anno) ad una esercitazione antincendio per
mettere in pratica le procedure di evacuazione.
Dove vi sono vie di esodo alternative, l'esercitazione deve basarsi
sul presupposto che una di esse non possa essere utilizzata a causa
di un incendio.
L'esercitazione deve essere condotta nella maniera più realistica
possibile senza mettere in pericolo i partecipanti.
L'esercitazione ha inizio dal momento in cui viene fatto scattare
l'allarme e si conclude una volta raggiunto il punto di raccolta
e fatto l'appello dei partecipanti.
Nei piccoli luoghi di lavoro, tale esercitazione deve semplicemente
coinvolgere il personale nell'attuare quanto segue:
· percorrere le vie di esodo
· identificare le porte resistenti al fuoco
· identificare l'ubicazione dei dispostivi per dare l'allarme
· identificare l'ubicazione delle attrezzature di spegnimento.
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